正在工业公司和轻工业局财政处劳动时期，都有时机正在炎夏盛夏时，摆布下厂战高温劳动。我曾去过上海电筒厂、铝材一厂、铝材二厂、铝成品一厂、保温瓶二厂、保温瓶一厂参预车间战高温劳动，与干部职工通力配合，体验“轻工不轻”的感应。

　　最长的一次是1976年盛夏，一连三个月正在保温瓶一厂瓶胆车间的“战高温”。劳动的岗亭是将保温瓶内胆放进表胆，随后由工人正在瓶胆机上高温加热封口。

　　因为是用高温煤气将瓶胆封口处将玻璃烧熔化了封口，机械旁的温度正在40度以上，即使车间有大功率的排电扇降温，吹出来的氛围也是热哄哄的，车间的均匀温度也正在35-36度安排。几极度钟下来，就混身汗流夹背，使人难熬。

　　1986年春，我到上海自行车厂当厂长，盛夏厂里也摆布书记厂长去车间战高温。因为我刚到厂，油漆车间的干部职工挑轻活给我，岗亭是自行车前叉摆放上涂漆线的吊架上，供油漆工喷漆、烘干。油漆车间一面仍是日商1940年留下的旧厂房，迂腐低矮，透风条款差，且油漆工艺又阻挡许用排电扇透风，车间温度高达40度以上。因为我刚从局财政处调厂，工人们看我“白面墨客”一个，当时人瘦体弱，且患胃窦炎。劳动中，工人师傅们照料我，一直让我转班止息。但一寰宇来，我不光肝流夹背、还腰酸背痛。当年，厂长下车间劳动的时机不多，但最大的得益是体验“轻工不轻”的味道，意会职工的勤劳。

　　长远厂的工人们每天正在艰辛处境下，担负着出产万辆车的深浸担务，况且还要保持质料第一、安详出产的大目的，且那时工人为资奖金水准不高，每月奖金正在5元上下。真是凭着对企业的虚伪和社会义务，每天的执着保持。这也给我这位刚从结构下厂的厂长以深远的造就，心念有朝一日，必然想法帮帮他们更动这种形象。

　　我1986年3月底到任当厂长。经市工业党委赞同委派的轻工局党委整党观察组，整党观察完成方才撤走，对干部党风方面的职工投诉亏损10%，绝大大都职工是反响住房贫困。经厂部观察，特困户人均住房亏损2.5平方米有几百户。

　　我刚上任一个多月里，职工良多，厂长室熙熙攘攘：早上是夜班放工的贫困职工，下昼是早班放工和中班上班前的职工。住房贫困家庭良多，反响猛烈。举动厂长只可深表怜悯，但望洋兴叹。查抄来由是工场永远正在策划经济指引下，只顾出产，不存眷职工生存福利酿成的欠帐。当时全厂一年的供造房基金只72万元，根底无法处分职工的住房贫困。

　　记得1986年我进厂不久，参预过一次市委市府召开的大型厂厂长闲讲会。会上，我向市委书记和市长讲过两个职工住房贫困的幼故事：

　　1）一位退息老工人（她已经是日商工夫的女童工）到我厂长室向厂长下跪的事例。当时这位女工仍然退息，80年代初中日来往寻常化后，日商幼岛和三郎的后代来访上自厂，还给这位女工带来了幼礼品，说当年这位女童工举动灵巧，劳动勤疾。而当年，遵从工场分房原则：退息职工不正在处分职工住房贫困之列。但她家的本质情景是，老伴因肺病过世，儿子顶替白叟家进厂当工人，正在厂里娶了媳妇，有了第三代，一家三代4口挤正在14平方米的单间，按原则他儿子和媳妇属本厂职工，又排不进人均2.5平方米特困户的分房局限。等于一家两代四口人住房，几十年正在上自厂劳动，而无法分到住房。

　　2）是厂时间科9位安排师之一的年青安排师，由于无房，第一个情人离他而别离。他央求调出上自厂，到部队钻探所去劳动，况且对地契元首肯能分给他二室一厅的住房，处分匹配。如留正在厂里，最少还要等很多年。

　　我讲这两个幼故事讲给市指点听，一个几十年为长远搏斗的老工人家庭，对企业埋怨；一个肩负工场新产物安排的年青帮理工程师，担心心安排劳动，为婚房要调离工场。我动情地说：正在上海轻工史籍上，上海自行车厂职工为国度作出过主要功绩，不帮帮这些职工处分贫困住房，我这个厂长何如当？何如让全厂职工为企业多造长远车？

　　我讲故事的目标是：倡议市指点给工场放权，给优惠战略，网开一边，调资金来处分造房分房贫困。结果，这两个幼故事激动了市相合部分，正在市财务局赞同下，从嘉勉基金中调动逐一面基金到造房基金，首先了两幢高层“长远公寓”宿舍楼的修造。

　　当年，厂长班子决策修造两幢“长远公寓”宿舍楼的决策，处分了上自厂永远今后对职工的欠账，深受职工接待，也惊动了上海所有工业体系。被市总工会主席江荣称为：你们为职工办了件破天荒的大事、好事！